Chef de service (H/F)

  • Cadre / Direction
  • CDI
  • Temps plein
  • NEVERS

Description

La Fédération des Oeuvres Laïques de la Nièvre (F.O.L. 58) recrute pour le Pôle demandeurs d’asile et réfugiés – Site de Nevers

1 Chef de service (H/F)  

en CDI à temps plein

poste à pourvoir immédiatement

 

Missions générales

Placée sous la responsabilité de la Directrice de Pôle, il, elle, sera chargé(e) dans le respect des valeurs associatives, du cadre réglementaire et du projet d’établissement, à participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets d’accompagnement et de suivi des Demandeurs d’Asile et des Réfugiés. D’assurer la coordination et l’animation de l’équipe sociale et de toutes les activités du service dans le respect du projet institutionnel.

  • Il/elle organise, coordonne, et anime le travail de l’équipe pluridisciplinaire (planning, congés…)
  • Il/elle est responsable de la mise en œuvre et du suivi quotidien du projet social d’accompagnement des personnes accueillies. Il/elle est le garant de la mise en œuvre et du suivi, et des évaluations des projets individualisés des personnes accueillies en veillant à la bonne application des dispositions de la loi de 2002-2
  • Il/elle est le garant de la mise en place de la procédure réglementaire d’admission et de sortie définitive des résidents et soumet leur contractualisation à la direction
  • En qualité de référent santé-sécurité, il/elle assure dans le cadre de son temps de travail et en lien avec la direction la sécurité des personnes et des biens
  • Il/elle veille à la qualité des relations entre personnes accueillies, personnels et partenaires institutionnels
  • Il/elle contribue à la démarche permanente de l’amélioration de la qualité
  • Il/elle a le sens des responsabilités et peu assurer des astreintes en alternance
  • Il/elle assure le suivi et la réalisation des lignes budgétaires liées à l’accompagnement social des résidents et est associé(e) dans ce domaine à la préparation du budget prévisionnel

 

Compétences

  • Qualité de rigueur et d’organisation
  • Maîtrise de l’outil informatique, de la gestion des plannings, des absences et de l’organisation continue du service
  • Capacités rédactionnelles
  • Capacité à travailler et à développer le partenariat
  • Capacité à travailler en équipe de direction dans la transversalité du Pôle Demandeurs d’Asile et Réfugiés de l’association

 

Qualifications

  • Diplôme de Niveau II – type CAFERUIS
  • Expérience significative dans le secteur médico-social
  • Permis de conduire exigé

 

Rémunération selon la convention collective du 15 mars 1966

 

Renseignements

Directrice du Pôle Demandeurs d’Asile et Réfugiés – Tél : 03 86 68 19 03

 

Candidatures

Adresser candidature accompagnée d’un CV détaillé, à l’adresse : recrutement.fol58@fol58.org

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