Chargé de mission SI

  • Cadre / Direction
  • CDI
  • Temps plein
  • DIJON

Description

L’Acodège, Association loi 1901 employant 760 personnes et oeuvrant dans le champ du handicap et de la protection de l’enfance recrute pour la Direction Générale :

1 Chargé de mission SI

Cadre technique classe 2 niveau 3

A temps plein

Poste à pourvoir au 06/01/20

Offre d’emploi N°2019-179

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe, le ou la chargée de mission SI est membre de la Direction Générale d’Acodège.

Ses missions seront axées autour du déploiement de la démarche qualité associative et des démarches projets qui émanent des établissements et services, mais aussi de l’Association. Il assurera en particulier le pilotage des projets issus de la stratégie du Système d’Information en lien avec l’amélioration de la qualité du service rendu par les établissements et services.

Ses missions se déclinent autour des axes suivants :

 

Missions

Missions liées à l’optimisation des processus métier et à la mise en oeuvre du logiciel dossier unique de l’usager :

  • Piloter l’optimisation des processus métier :
  • Identifier et cartographier les processus
  • Simplifier les processus avant leur informatisation
  • Définir les rôles et responsabilités
  • Identifier des normes et reporting
  • Répertorier les normes en vigueur
  • Définir les Tableaux de bord nécessaire au pilotage de la performance
  • Participer à la rédaction du cahier des charges et au choix d’une ou plusieurs solutions
  • Participer et accompagner les structures à la mise en oeuvre du ou des logiciels métiers

Missions liées à la mise en oeuvre du RGPD au sein de l’association et des établissements

  • Réaliser le diagnostic et la cartographie des données, le registre des traitements ;
  • Réaliser le plan d’amélioration et Accompagner la mise en oeuvre des recommandations et des procédures au sein des établissements.

 

Compétences

  • Effectuer l’étude des processus métiers.
  • Cartographier des architectures applicatives et les flux associés
  • Réaliser l’étude de qualification d’un projet fonctionnel
  • Rédiger un cahier des charges fonctionnel
  • Piloter et réaliser des consultations pour des solutions logicielles, et assister les utilisateurs dans les choix.
  • Être partie prenante dans la mise en oeuvre des projets fonctionnels par la participation aux instances de pilotage, le suivi des indicateurs de pilotage projet, l’apport méthodologique en phase de tests et le recettage…
  • Maintenir à jour de la base documentaire
  • Gérer les demandes d’évolution et les projets associés sur son périmètre SI

Savoir être

  • Sens relationnel et pédagogique développé
  • Capacités à travailler en équipe
  • Créativité, sens de l’initiative
  • Leadership

Qualifications et expériences 

  • Maitrise d’une ou plusieurs solutions de dossier unique de l’usager
  • Connaissance des processus métier dans le secteur Social et médicosocial
  • Expérience de 5 à 10 ans dans la gestion de projet en milieu associatif
  • Permis de conduire indispensable
  • Salaire de base convention 66 avec reprise d’ancienneté selon expériences : min 36000€ brut

 

Candidatures

Faire acte de candidature avant le 30/11/2019 : lettre de motivation et curriculum vitae à :

Madame la Directrice Générale Adjointe

ACODEGE – 2 rue Gagnereaux – 21000 Dijon

mail: service.rh@acodege.fr

POSTULER

Les champs marqués d'une * sont obligatoires.