Surveillant de Nuit Qualifié (H/F)

  • Autre
  • Éducatif
  • CDI
  • Temps plein
  • IME ORBIZE (Villa BEY)
  • PEP 71
  • 71620 BEY

L’Association des PEP 71 recrute pour l’IME Orbize (pour le dispositif « Villa Bey ») – Un(e) Surveillant(e) de Nuit Qualifié(e) H/F – en contrat à durée indéterminée, à temps plein

Poste à pourvoir au 1er septembre 2022

Présentation de la structure :  Ce dispositif est situé à BEY (71620).

IME l’Orbize de Saint Rémy (71100) : Institut Médicoéducatif : établissement accueillant 29 jeunes autistes de 6 à 20 ans, 18 en hébergement à temps complet et 11 en semi-internat. Ouverture de week-end par quinzaine pour un effectif réduit.

Depuis fin 2021, un nouveau dispositif externalisé a ouvert en lien avec l’IME Orbize : ce dispositif appelé « Villa Bey » concerne certains jeunes de l’IME de plus de 20 ans accueillis bénéficiant d’un accompagnement spécifique proche de ce qu’ils vont vivre en secteur adulte.

Ces jeunes sont accueillis dans une villa indépendante de l’IME, dans l’attente de trouver une place en secteur adulte et bénéficient d’activités en lien avec leur projet personnalisé.

Missions :

–          Garantir la sécurité des personnes et des biens

–          Garantir le repos des personnes accueillies

–          Assurer le relais entre la nuit et le jour

–          Être dans le soutien dans les gestes de la vie quotidienne (hygiène, soins…)

Modalités :

–          Horaires variables de nuit, répartis du lundi au vendredi

–          Référence Convention Collective du 15 mars 66, reprise de l’ancienneté sur justificatif

–          Indice de référence début de carrière : 376 (externat ; grille des ouvriers qualifiés) + 7 points (prime contact enfants)

–          Salaire mensuel brut pour 1 ETP début de carrière : 1645.58€

–          Indemnité mensuelle brute Laforcade2 pour 1ETP : 238€

o   Soit un salaire mensuel brut total de 1883.58€ pour 1 ETP

Conditions :

–          Diplôme exigé : Surveillant(e) de nuit

–          Expérience souhaitée dans l’accompagnement de jeunes autistes ou porteurs de troubles envahissants du développement

–          Connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux

–          Adhésion aux valeurs des PEP

–          Permis véhicule B léger exigé

Établissement médico-social soumis à l’obligation vaccinale Covid19 pour l’ensemble des professionnels.

Les candidatures se présenteront sous la forme d’une lettre de motivation, ainsi que d’un CV, accompagnées des photocopies des diplômes et du permis de conduire (B).

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée.

Les candidatures devront parvenir au plus tard le 01/08/2022 par voie électronique à : f.galland@pep71.org

Après sélection des candidats retenus pour un entretien, ceux-ci seront convoqués, pour être entendus par une commission chargée du recrutement le mardi 30-08-2022.

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